Santander, 15 de abril de 2024. En nuestro programa de apoyo al empleo, “mentor” es aquella persona empleada pública que, en base a su experiencia preparando oposiciones primero, y desarrollando su trabajo después, apoya a opositores en formación. Así, acompaña el proceso, animando, acompañando, ejemplificando o motivando a las personas inmersas en la preparación de pruebas selectivas. Todo ello a través de un calendario de actividad establecido y preparando cada una de las intervenciones.

Como parte del trabajo, el pasado jueves realizamos una sesión de trabajo en el Hotel Bahía. En ella, comenzamos por actualizarnos y comentar los últimos cambios en sus actividades laborales. Seguidamente, fijamos las próximas acciones en nuestro calendario de actividad: una sesión con opositores, otra con los próximos empleados públicos y una más con las familias de los opositores.

Seguidamente, reflexionamos y debatimos sobre las dificultades de comunicación a través de la red. Fruto de estas reflexiones los mentores consideran importante formarse en el buen uso de las tecnologías de la comunicación, así como en la prevención de delitos a través de la red. Trabajaremos en hacer una propuesta formativa que dé respuesta a esta demanda.

Seguimos trabajando para apoyar el empleo público accesible.

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